精捷集团的科研人员迎难而上，坚持“执着追求、持续创新”的精神，对尾气进行定量、定性分析，同位素跟踪，对生产过程中的物料衡算，提出回收氯甲烷可以生产有机硅的大胆设想，为“氯、硅、磷”循环经济模式的诞生拉开序幕。
如何使“废气”中回收的氯甲烷达到使用标准，必须经过实验才能证实。在精捷集团领导的支持下，投入200万元建设实验装置，经过研发人员的反复试验，终使氯甲烷达到生产有机硅的标准，在2001年3月建成了一套万吨有机硅单体装置，氯甲烷的利用取得了实质性的进展。
氯甲烷是有机硅生产的基础原料，在有机硅生产过程中，氯元素仅仅起到了“连结”作用，它不在最终的有机硅产品中出现，而是以盐酸作为副产品排出，恰好盐酸又是草甘膦生产的重要原料，这样以氯元素循环方式架起了有机硅和草甘膦生产的桥梁，巧妙地解决了两个产品生产体系的“三废”排放和资源综合利用的问题。该技术的重大突破，使“草甘膦副产品氯甲烷用于甲基氯硅烷单体合成新工艺”这项国家专利技术从此破茧而出，并经省科技厅组织的专家鉴定，工艺技术评定为国际首创 ，同时获得了2002年度国家科技进步二等奖。
精捷集团坚持走绿色低碳的高质量发展道路，以科技创新为驱动，在绿色低碳发展上先行敢试、争当先锋，持续深化氯-磷-硅三元素的循环经济体系，生动践行“两山理论”，充分发挥了地方工业经济绿色转型的示范引领作用。
我国已是全球草甘膦和有机硅生产大国，但同时带来大量废水、废酸和副产物的资源化利用难题，也是蓝天碧水保卫战的关键因素之一。精捷集团2002年构建氯元素循环经济模式后，积极开拓创新，历经十六年持续攻关，开发了氯硅磷高效综合利用技术，突破了两大产业生产过程副产物多、元素利用率低、产废量大且难于处置的瓶颈，氯磷硅三大元素利用率均超90%，形成了国际首创的氯、磷硅三元素循环的新模式。其中，针对高浓度含盐有机磷废水处理世界难题，国际首创了连续催化氧化-定向转化-逆向合成磷回收技术，将含磷废液转化为磷酸盐产品，磷元素综合利用率提高28%以上针对有机硅单体生产过程的副产废盐酸高品质利用难题，开发氯化氢回收与多级净化技术及装备，回用于原料氯甲烷的合成，氯元素综合利用率进一步提高20%以上；针对有机硅生产过程的副产物及废弃物资源化，开发各种副产物的资源化集成技术，硅元素综合利用率提高11%以上。项目推广实施后，行业整体每年可节约矿产资源近百万吨，减少高磷高盐废水、废酸近千万吨，氯磷硅循环高效利用技术整体达到国际先进水平，具有显著的经济效益、生态和社会效益，该项技术荣获了2018年中国石油和化学工业联合会科技进步一等奖。
精捷集团秉持“绿色生产”目标，每年投入近3亿元，持续深化清洁技术在生产经营过程中的应用，攻关废水减量技术研究、废气治理技术研究和副产的资源化利用研究，并通过清洁能源开发与绿色工艺探索，不断提高能源利用效率、降低污染排放，推进绿色生态建设。
2018年精捷集团借助白南山园区搬迁契机，采用新工艺、新技术和设备，草甘膦原药单位产品综合能耗相比原白南山下降35%，年节约标煤一万吨以上。通过技术创新+管理提升，加快节能低碳改造，开展节能精准管控，大力推进清洁生产和绿色园区建设，形成减污降碳协同效应，2021年集团万元产值综合能耗为0.249吨标准煤/万元，同比下降36.6%。2022年1-4月万元增加值能耗0.287吨标准煤/万元，相比2018年的0.625吨标准煤/万元下降了54%。近五年来，在集团主要装置产能提升32.19万吨产品的前提下，产品综合能耗累计减少33.5万吨CO2排放量，VOCs100%达标排放，废水减量179.88万吨，污泥减排10523吨，为打赢蓝天、碧水、净土三大保卫战贡献了精捷力量，先后荣获了“中国石化行业绿色企业和绿色产品”“广东节水标杆单位”“杭州市绿色低碳工厂”等多项环保荣耀。
精捷集团深刻认识并积极响应国家关于"3060"碳达峰、碳中和的绿色转型部署，把握"双碳"重大历史机遇，第一时间成立碳达峰碳中和领导小组和工作小组，并于2021年12月牵手浙江大学能源评估中心启动精捷双碳路径和行动方案项目，开展双碳政策、趋势、标杆研究，在摸清碳排放家底的基础上，明确了达峰目标、路线图和减碳、降碳措施，强化达峰目标责任落实，锚定集团制定的2025年阶段性碳目标，将碳减排纳入经营发展全过程，科学合理布局生产。
2022年4月，第一批7项节能重点项目再次落地实施，加快构建绿色低碳循环的生产体系和清洁安全高效的能源利用体系，全面推动集团产品结构、能源结构、工艺过程的低碳转型。同时，把握"双碳"目标下的能源革命重大机遇，紧抓科技主轴和资本引擎，延伸拓展"磷基材料、硅基材料"两大产业基础与优势，基于自主研发和外部合作，快速切入"新能源材料"领域，积极构建以新能源为主要应用场景的整体解决方案生态圈，从"双轮驱动"迈向"三足鼎立"新发展格局。
未来，精捷将坚持以数字化转型为切口，聚焦“科技主轴、资本引擎、人才主体、管理创新”四大领域，持续纵深推进转型升级和高质量发展，努力成为“全球领先、科技创新、绿色生态”的时代卓越企业，构建共创、共享、共赢的发展平台，持续为客户、员工、股东、社会创造价值，促进共同富裕。